Основными задачами отдела являются:

— организация и систематическое совершенствование планово экономической работы в Учреждении, обеспечивающей разработку и контроль
выполнения перспективных текущих планов на основе максимальной мобилизации резервов;
— экономическое планирование, направленное на эффективное использование всех видов ресурсов;
— организация и совершенствование планирования труда, форм и систем оплаты труда, материального стимулирования с учетом достижений в работе коллектива в целом каждого сотрудника в отдельности, в целях повышения эффективности производственного процесса и успешного выполнения Производственного плана по заготовке крови, утвержденного учредителем;
— контроль за соблюдением трудового законодательства, постановлений, распоряжений и других нормативных актов вышестоящих организаций по вопросам организации труда и заработной платы учреждения;
— снижение издержек путем широкого внедрения новой техники и прогрессивных технологий;
— совершенствование процесса планирования деятельности Учреждении;
— сбор, подготовка исходной информации для составления годовых и оперативных планов деятельности Учреждения;
— Формирование годовой бюджетной сметы в разрезе источников финансирования и видов деятельности;
— контроль за исполнением бюджетной сметы;
— расчет нормативов затрат на выполнение Производственного плана по заготовке крови;
— подготовка докладов о выполнении целевых показателей (ежеквартально);
— составление совместно с главным бухгалтером пояснительной записки к годовому отчету по итогам деятельности Учреждения;
осуществление оперативного контроля за поступлением и расходованием с убсидий на финансовое обеспечение Производственного плана по заготовке крови;
— составление и предоставление в Министерство здравоохранения Кабардино-Балкарской Республики и другие государственные органы
статистической и другой информации на регулярной основе, а также по разовым запросам по вопросам экономической деятельности Учреждения;
— анализ и экономическая оценка стоимости материалов, работ, услуг по договорам, планируемым к заключению на обеспечение деятельности учреждения;
— проведение анализа экономической деятельности Учреждения и отдельных структурных подразделений с целью выявления
внутрихозяйственных резервов;
— проведение экономической оценки обоснованности норм расхода материалов;
— разработка смет, калькуляций, экономических расчетов по приносящей доход деятельности;
— оценка материальных затрат и формирование прейскурантных цен на предоставляемые платные услуги;
— осуществление контроля и проведение анализа расходования фонда оплаты труда, правильности соотношения в уровнях заработной платы работающих, соблюдения штатной дисциплины, правильностью применения ставок, окладов, надбавок, доплат и коэффициентов к заработной плате;
— участие совместно со специалистом по кадрам и специалистом по охране труда в подготовке и утверждении в установленном порядке Перечня работ и профессий рабочих, служащих и специалистов, имеющих льготы и компенсации в связи с тяжелыми и вредными условиями труда, установленными СОУТ в соответствии с действующим законодательством;
— при необходимости оказание содействия другим структурным подразделениям в решении вопросов, требующих экономической оценки;
— подготовка аналитических, справочных и иных материалов по вопросам, отнесенным к компетенции отдела